Notification

بلاگ

کارآفرینی چیست؟ با مفهوم کارآفرینی و شیوه های افراد کارآفرین آشنا شوید.

کارآفرین و کارافرینی

در حالی که تعریف کارآفرینی برای چندین دهه ثابت مانده است، احتمالات و متغیرهای کسب و کار  برای کارآفرینان مشتاق مطمئناً تغییرات بسیار زیادی کرده است.

بیایید به 100 سال پیش فکر کنیم، یک کارافرین چه گزینه هایی داشت؟ اگر مهارت ساختن چیزی یا سرمایه خرید محصولات برای عمده فروشی برای فروش مجدد را نداشت، شانسی برای او وجود نداشت

حالا بیایید به سرعت به سال 2023 برسیم.  582 میلیون کارافرین در جهان وجود دارد. و یک دلیل ساده پشت این رشد در تعریف کارفرینی وجود دارد: فرصت ها به صورت وحشتناکی منفجر شده!

در این مقاله، ما نگاهی دقیق تر به معنای کارآفرین بودن خواهیم داشت. همچنین نظرات برخی از کارآفرینان آنلاین مدرن را میبینیم که توضیح می دهند که چگونه رشد تصادی را برای برندشان انجام دادند و چگونه می توانیم از تجربیات آن ها استفاده کنیم.

در پاسخ به سوال تعریف کارافرینی چیست؟ باید بگوییم این فرایند عبارت است از ایجاد یک کسب و کار در حالی که تمام ریسکها را به امید کسب سود تحمل می کند.

اما به عنوان یک تعریف اساسی و مدرن‌تر مفهوم کارآفرینی در مورد تغییر جهان از طریق حل مشکلات بزرگی مانند ایجاد تغییرات اجتماعی یا ایجاد یک محصول نوآورانه است که وضعیت موجود را در مورد نحوه زندگی روزمره ما به چالش می‌کشد و تغییر می دهد

کارآفرینی کاری است که افراد انجام می دهند تا حرفه خود را در دست بگیرند و آن را به سمتی که می خواهند هدایت کنند.کارافرین بودن در مورد ساختن یک زندگی بر اساس شرایط خودتان است. بدون رئیس. بدون برنامه های محدود کننده. هیچکس جلوی شما را نمی گیرد کارآفرینان می‌توانند اولین قدم را برای تبدیل جهان به مکانی بهتر بردارند(برای همه افراد، از جمله خودشان).

اهمیت کارآفرین بودن

چرا کارافرینی اینقدر مهم است؟ بیایید چند دلیل اصلی آنها را بررسی کنیم.

کارآفرینان شغل ایجاد می کنند: بدون کارآفرینان، شغل وجود نداشت. کارآفرینان ریسک استخدام  افراد خود را می پذیرند. جاه طلبی آنها برای رشد کسب و کار خود در نهایت منجر به ایجاد مشاغل جدید می شود. با ادامه رشد تجارت آنها، مشاغل بیشتری ایجاد می شود.

کارآفرینان نوآوری می کنند: برخی از بزرگترین فناوری ها در جامعه امروزی از کسب و کارها نشات گرفته اند. پیشرفت های تکنولوژیکی ناشی از نیاز به حل مشکلات، ایجاد کارایی یا بهبود جهان است. در دوره‌هایی که پیشرفت فناوری بیشتر است.

کارافرینان تغییر ایجاد می کنند: افراد کارآفرین رویای بزرگی دارند بسیاری از آنها قصد دارند با محصولات، ایده ها یا کسب و کار خود، جهان را بهتر کنند. بنابراین به طور طبیعی، برخی از ایده های آنها تغییری در سراسر جهان ایجاد خواهد کرد. آنها ممکن است یک محصول جدید ایجاد کنند که یک مشکل بزرگ را حل کند یا چالش کاوش در چیزی را که قبلاً هرگز کاوش نشده است، بپذیرد.

کارآفرینان به جامعه کمک می‌کنند: در حالی که برخی تصور می‌کنند ثروتمندان شرور و حریص هستند، اغلب بیشتر از یک فرد معمولی برای پیشرفت بشر مفید هستند. آنها پول بیشتری به دست می آورند و بنابراین مالیات بیشتری می پردازند که به تامین مالی خدمات اجتماعی کمک می کند. برخی از کارآفرین ها  بزرگترین حامیان موسسات خیریه و غیرانتفاعی به دلایل مختلف هستند. برخی به دنبال سرمایه گذاری پول خود در ایجاد راه حل هایی برای کمک به جوامع فقیرتر برای دسترسی به چیزهایی هستند که ما آنها را بدیهی می دانیم، مانند آب آشامیدنی تمیز و مراقبت های بهداشتی مناسب.

کارافرینان به درآمد ملی می افزایند: کارافرینی ثروت جدیدی در اقتصاد ایجاد می کند. ایده های جدید و محصولات یا خدمات بهبود یافته از سوی کارآفرینان امکان رشد بازارهای جدید و ثروت جدید را فراهم می کند.

کارآفرین کیست؟

کارافرین شخصی است که با هدف کسب سود، کسب و کار یا استارتاپی راه اندازی می کند.

این تعریف کارآفرین کیست کمی مبهم است، اما دلیل خوبی دارد. یک کارآفرین می تواند شخصی باشد که ایده کسب و کار خانگی دارد و اولین فروشگاه آنلاین خود را راه اندازی می کند، یا یک فریلنسر که تازه شروع به کار کرده است.

دلیل اینکه چرا آنها کارآفرین در نظر گرفته می شوند (اگرچه برخی مخالف هستند) این است که جایی که شروع می کنید لزوماً جایی نیست که به پایان می رسید. اما اگر ذهنیت کارافرینی شما بر ایجاد یک کسب و کار سودآور متمرکز است، شما با تعریف کارآفرین مطابقت دارید.

کارافرینان برخی از قدرتمندترین افراد جهان هستند. از ایلان ماسک که مردم را به مریخ می فرستد تا بیل گیتس و استیو جابز که رایانه را بخشی از هر خانواده می کند، کارآفرینان دنیا را متفاوت تصور می کنند.

کارآفرینان فرصت‌ها و راه‌حل‌هایی را می‌بینند در حالی که مردم عادی ممکن است فقط مشکلات و سنگهای جلوی پا را ‌ببینند.

درک اینکه یک کارآفرین کجا می‌تواند به افراد بیشتری کمک کند تا ارزشی را که می‌توانند و در حال حاضر  به جهان کمک کنند، تشخیص دهند. میتوانید برای اطلاعات بیشتر مقاله استارتاپ و اسکیل آپ را مطالعه فرمایید

ویژگی های مشترک برای کارافرینان

کارافرینان ویژگی های خاصی دارند که آنها را از سایر افراد متمایز می کند. اکثر افرادی که کارافرینی را دنبال می کنند:

  • خلاقانه فکر می کنند.
  • از آزادی و انعطاف پذیری لذت میبرند.
  • اصول اولیه مالی را درک می کنند.
  • جاه طلب و هدف گرا هستند
  • ابتکار عمل دارند.
  • حلال مشکل هستند.

چرا مردم کارآفرین می شوند؟

هر کارافرینی یک «چرا» برای خود دارد که او را به سمت این مساله پیش میبرد که رئیس خود باشد. چه کارآفرینان به آزادی بیشتری نیاز داشته باشند و چه برای تأثیرگذاری بر جامعه، همه آنها با زندگی بر اساس شرایط خود، کنترل زندگی خود را به دست می گیرند.

در اینجا چند مورد از دلایلی که باعث می شود افراد کارافرین شوند، آورده شده است:

برای تغییر جهان: در تعریف کارافرینی بسیاری از کارآفرینان برای بهتر کردن جهان تلاش می کنند. چه کارآفرینان به اکتشاف فضا، از بین بردن فقر یا ایجاد یک محصول عملی اما تغییر دهنده بازی (Game Changer) اعتقاد داشته باشند، در نهایت برندی را در خدمت دیگران می سازند. برخی از کارآفرینان از کسب و کار خود به عنوان راهی برای افزایش سریع سرمایه استفاده می کنند تا به اهداف عالی خود برسند.

آنها رئیس نمی خواهند: کارافرینان اغلب با داشتن یک رئیس مشکل دارند. آنها ممکن است احساس خفگی کنند و عقب افتادگی بکنند. برخی از کارافرینان ممکن است احساس کنند که روش موثرتری برای انجام کارها دارند. دیگران ممکن است فقدان آزادی خلاق را دوست نداشته باشند. در نهایت، آنها جذب کارافرینی می شوند تا در شرایط خود موفق شوند.

آنها ساعت های انعطاف پذیر می خواهند: کارآفرین بوددن در بین کسانی که به ساعات کاری انعطاف پذیر نیاز دارند محبوب است. به عنوان مثال، بسیاری از افراد دارای معلولیت از کارآفرینی لذت می برند و به آنها اجازه می دهد تا زمانی که می توانند کار کنند.

آن‌ها می‌خواهند از هر جایی کار کنند: در کنار انعطاف‌پذیری در ساعات کاری، کارافرینی در میان کسانی که نمی‌خواهند به یک مکان خاص محدود شوند، محبوب است. کارآفرینان ممکن است نخواهند هر روز از یک مکان کار کنند، زیرا ممکن است به سرعت خسته کننده شود.

آنها نمی توانند شغلی پیدا کنند: بسیاری زمانی که نمی توانند شغلی پیدا کنند راهی برای کارافرینی پیدا می کنند. آنها به جای شکست در پیدا کردن شغلی به عنوان کارمند، فرصت های جدیدی برای خود ایجاد می کنند. فارغ التحصیلان جدید ممکن است تابستان پس از فارغ التحصیلی یک فروشگاه آنلاین راه اندازی کنند تا تجربه عملی کسب کنند. والدینی که در اقتصاد کرونا از کار بیکار شده‌اند ممکن است کسب‌وکاری راه‌اندازی کنند تا اطمینان حاصل کنند که می‌توانند به تغذیه خانواده‌شان ادامه دهند و در عین حال سقف بالای سر خود را حفظ کنند.

آنها در محیط شرکت نمی گنجند: کارافرینان اغلب می گویند که محیط های خفه کننده شرکت رشد آنها را محدود می کند. شما می توانید یک کارآفرین را در یک محیط شرکتی شناسایی کنید زیرا آنها معمولاً سعی می کنند کنترل بیشتری در نقش خود به دست آورند و بهتر درک کنند که چگونه همه چیز با هم هماهنگ است.

آنها کنجکاو هستند: کارآفرینان عاشق یافتن پاسخ این سوال هستند: “چه اتفاقی می افتد اگر …” آنها تجربی هستند و عاشق یادگیری هستند. آنها به طور منظم برای پیشرفت دانش خود کتاب های تجاری می خوانند. بنابراین طبیعتاً مفهوم کارآفرینی برای آنها جذابیت دارد زیرا پیگیری آن به آنها امکان می دهد در کمترین زمان بیشترین یادگیری را داشته باشند. کنجکاوی آنها باعث رشد مداوم آنها می شود.

آنها جاه طلب هستند: کسانی که عاشق دستیابی به اهداف دشوار و نقاط عطف هستند، کارافرین ساخته شده اند. از آنجایی که هیچ محدودیتی برای آنچه می توانند به دست آورند وجود ندارد، کارآفرینان دائماً پروژه های خود را بزرگتر می کنند و رشد می دهند. وقتی موانعی پیش می‌آیند، راه‌حلی برای رسیدن به هدف خود پیدا می‌کنند. آنها غیر قابل توقف هستند

کارآفرینان برای مراقبت از کسب و کار خود از چندین جنبه نگرانی کرده و به امور مختلفی اهمیت می‌دهند. در زیر تعدادی از این موارد ذکر شده است:

  1. مدیریت مالی:

    • مدیریت هزینه‌ها: کاهش هزینه‌ها و بهره‌وری مالی از مسائل اساسی برای بقا و رشد کسب و کار است.
    • پیش‌بینی و برنامه‌ریزی مالی: پیش‌بینی درآمدها و هزینه‌ها، برنامه‌ریزی مالی موثر را تسهیل می‌کند.
  2. بازاریابی و فروش:

    • شناخت مشتریان: فهم دقیق از نیازها و ترجیحات مشتریان برای تولید و ارائه محصولات و خدمات موثر.
    • بازاریابی مؤثر: استفاده از راهکارها و استراتژی‌های بازاریابی برای جلب مشتریان جدید و افزایش فروش.
  3. مدیریت زمان و منابع:

    • برنامه‌ریزی کاری: تخصیص بهینه زمان برای اهم فعالیت‌ها و پروژه‌ها.
    • مدیریت منابع انسانی: استخدام، ارتقاء، و حفظ نیروهای انسانی مهارتمند.
  4. ابتکار و نوآوری:

    • پژوهش و توسعه: استفاده از فناوری و نوآوری برای ایجاد محصولات یا خدمات جدید.
    • حفاظت از مزیت رقابتی: توسعه مزیت رقابتی از طریق نوآوری و به‌روزرسانی مداوم.
  5. مدیریت ریسک:

    • تحلیل ریسک‌ها: تشخیص و ارزیابی ریسک‌های ممکن و انجام برنامه‌های مدیریت ریسک.
    • استفاده از بیمه: انجام تدابیر لازم برای حفاظت در برابر خطرات مختلف با استفاده از بیمه.
  6. قانونی و اخلاقی:

    • پیروی از قوانین و مقررات: اطمینان از رعایت قوانین مربوط به حوزه کسب و کار.
    • رفتار اخلاقی: ایفای نقش اخلاقی و مسئولیت‌پذیری در تمام فعالیت‌های کسب و کار.
  7. فناوری اطلاعات:

    • امنیت اطلاعات: حفاظت از اطلاعات حساس و مهم مشتریان و شرکت در برابر حملات سایبری.
    • استفاده از فناوری: به‌روزرسانی و بهینه‌سازی سیستم‌ها و فرآیندهای فناورانه.
  8. خدمات مشتریان:

    • ارتقاء رضایت مشتریان: بهبود خدمات و محصولات به‌منظور افزایش رضایت و حفظ مشتریان.
    • حل مشکلات سریع: واکنش سریع به نیازها و مشکلات مشتریان.

ویژگی های مشترک برای کارافرینان

چگونه می توانم یک کارافرین موفق باشم؟

Dez Stephens بنیان گذار موسسه سلامت Radiant به: «تنها توصیه‌ای که من به کسی که می‌خواهد کارآفرین شود، می‌کنم این است که کسب‌وکار خود را بدون بدهی و بدون سربار شروع کند. اینگونه بود که من شرکتم را شش سال پیش شروع کردم و موفقیت اجتناب ناپذیر من را به شدت افزایش داد.

کوال باکسی از شرکت کودال می‌گوید: «یک توصیه‌ای که به کسی که می‌خواهد کارافرین باشد می‌کنم این است که قابل اعتماد باشد. اگر می گویید می خواهید کاری را انجام دهید، آن را انجام دهید. رهبران و مدیرانی که از این اصل پیروی نمی کنند، در جلب احترام تیم خود شکست می خورند و مسئولیت پذیری را تشویق نمی کنند. اطمینان حاصل کنید که تیم شما می‌داند که در صورت نیاز در آنجا خواهید بود.»

نمونه هایی از کارافرینان

بیایید به چند نمونه از کارآفرین‌ ها نگاهی بیندازیم.

والت دیزنی

والتر الیاس دیزنی به یکی از شناخته شده ترین نام ها و کارآفرین های جهان تبدیل شد. شما او را از کمپانی فیلم سازی والت دیزنی و پارک های تفریحی مانند دیزنی لند و والت دیزنی ورلد می شناسید. نام تجاری او با میکی موس شروع شد و در نهایت به هزاران شخصیت و دنیای فانتزی عجیب و غریب گسترش یافت.

اما همیشه اوضاع بیزینس برای او بر وفق مراد نبود! او با چالش‌هایی مانند شکست‌های تجاری زیادی مواجه شد، اما همچنان به پیش‌برد ادامه داد و به چشم‌انداز خود متعهد ‌ماند تا در نهایت امروزه یکی از بزرگترین و معروف ترین برندهای موجود در دنیا باشد.

مارک زاکربرگ

مارک زاکربرگ کارآفرینی است که قبل از ساخت فیس بوک چندین محصول ایجاد کرد. او یک ابزار پیام فوری ایجاد کرد که پدرش در مطب دندانپزشکی خود از آن برای برقراری ارتباط با مسئول پذیرش خود استفاده می کرد.

زاکربرگ همچنین نرم افزار موسیقی را ایجاد کرد که مایکروسافت و AOL علاقه مند به خرید آن بودند، حتی زمانی که او فقط یک نوجوان بود. در عرض یک سال از تأسیس فیس بوک، یک میلیون کاربر داشت. امروز مارک زاکربرگ دارای ارزش خالص 65.7 میلیارد دلار است.

ایده های کارافرینی برای سال 2023

به‌عنوان یک کارافرین استارت‌آپ، ایده‌های زیادی وجود دارد که می‌توانید بسته به مهارت‌های تجاری که در حال حاضر دارید و آنچه که مایل به یادگیری هستید، دنبال کنید. در اینجا چند ایده تجاری برای شروع شما آورده شده است:

  • صاحب فروشگاه تجارت الکترونیک
  • فریلنسر (وبلاگ بنویسید، حسابدار، طراح، مترجم)
  • تدریس (دوره های آنلاین، نویسنده)
  • سازنده برنامه (چت ربات، برنامه های رسانه های اجتماعی)
  • کسب و کار مبتنی بر خدمات (تحویل غذا، نظافت)
  • کسب و کار مبتنی بر مشاور (برنامه ریز عروسی، مربی زندگی)
  • اجاره آپارتمان (Airbnb)
  • مشاغل بازاریابی (اینفلوئنسر مارکتینگ، ، شرکت های روابط عمومی)
  • بازاریابی وابسته یا همکاری در فروش (Amazon Affiliate، Clickbank و غیره)
  • بلاگر (بررسی محصول، وبلاگ تخصصی، مجله)
  • ولاگر (راه اندازی یک کانال YouTube، Twitch)

کارافرینان واقعی چگونه کارآفرینی را تعریف می کنند

بیایید نگاهی بیندازیم به آنچه کارآفرینان واقعی در مورد تعریف کارافرینی می‌گویند و معنای آن در سطح شخصی برای آنها چیست.

تعریف کارافرینی کریستوفر مولارو

موسس و مدیرعامل NeuroFlow کریستوفر مولارو می‌گوید: «مفهوم کارآفرینی یعنی کسی که مایل است یک جهش بزرگ در زندگی اش داشته باشد و به اندازه کافی سخت کار کند تا همه چیزهای اطراف خود را فدا کند، همه این از خودگذشتگی ها برای چیزی به نام حل مشکلات.

حولیت تاماناها

تعریف کارافرینی برای Jolijt Tamanaha، معاون رشد در Fresh Prints، کمی متفاوت است، که اینگونه به اشتراک می‌گذارد: «کارآفرینان در فهرستی بی‌پایان از مشکلات با سخاوت، اشتیاق و انرژی راه خود را پیدا می‌کنند. کارآفرین بودن به این معناست که در عین شدت مشکلات، باید زندگی را با یادگیری مداوم و بی نهایت زندگی کنید و تاثیر خود را بر جهان به حداکثر برسانید، زیرا باید با سخت ترین مشکلات مقابله کنید.

سخن پایانی

هیچ راه درست و قطعی برای کارآفرین شدن وجود ندارد. در حوزه هایی با تنوع بسیار، چند نکته وجود دارد که همه کارآفرینان مشترک هستند: آنها سرشار از اشتیاق و جاه طلبی هستند، و از آنها به عنوان نیروی محرکه ای برای ساختن امپراتوری هایی استفاده می کنند که برخی از سخت ترین مشکلات جهان را حل می کند.

به خود اعتماد کنید، از غریزه خود پیروی کنید و همیشه ذهن خود را برای یادگیری و کشف فرصت های جدیدی که برایتان پیش می آید باز نگه دارید.

اشتراک گذاری:

دیدگاهتان را بنویسید

تلفن همراه

۵ قانون رشد کسب‌وکار

کپی کد تخفیف ۷۵ درصدی
COPIED
ghazal COPIED